採用(アルバイト、新卒、中途)などの課題における要件定義~認知~応募~面接についてお話できます

  • 人材

経験内容

前職(10年ほど)で、求人広告全般の営業。現職では、戦略立案~戦略立案~母集団形成~面接対応の実務経験があり、今までで個人事業主~大手企業の約500社のあらゆる採用に関わってきた経験があります。

どちらでご経験されましたか?

ブレイブゲート株式会社 事業推進部 部長

いつごろ、何年くらいご経験されましたか?

継続中

その時どのような立場や役割でしたか?

現場で実際の戦略立案~母集団形成~面接対応などの業務を遂行

得意な分野・領域はなんですか?

採用マーケティング全般