機械工具、板金製造、電動機販売、アパレル、自動車ディーラー、自動車教習所などにおける経営システム構築(経営理念、中期経営計画、財務政策、年度計画、人事制度構築、人材育成計画などの構築と実践についてお話できます

エキスパート

氏名:開示前


■その他
どちらでご経験されましたか?: 1.自動車ディーラー
2.有名アパレル(関西系、岐阜系)
3.自動車教習所
4.電動機販売
5.その他
いつごろ、何年くらいご経験されましたか?: 20年以上で25社程度
その時どのような立場や役割でしたか?: 経営協力
得意な分野・領域はなんですか?: 企業の体質改善のノウハウを保持しております。特に管理会計による企業経営を実施するノウハウは可成り積み上げてきたと自負しております。
帝王学を中心としながらリーダー育成を行ってきました。
また、心理学の技法を使った人材育成は得意の一分野です。

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氏名:開示前

同志社大学心理学科卒業。三井生命保険相互会社支部長、ダイエーローソンの立上げ初期に開発本部長。その後経営コンサルタントとして「ファジー・マネジメント創研」を設立。

特に、経営幹部育成に注力、管理職の概念を広め「経営職」育成にトップマネジメントと共に実践する。
企業内企業独立分権の経営職は「ミニ社長」として、自ら経営意識を持ち運営ではなく「経営」できる人材の育成が急務。

昨年には、これまでの区切りとして「理念独裁のすすめ」を著す。


職歴

ファジー・マネジメント創研(株)

  • 代表取締役 社長 1978/2 - 現在

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