30名の会社で7名のWebディレクターが採用できた（約1年）について話せます
¥35,000~・採用手法は人材エージェント経由がメインです ・内部アセット最適化＆外部アセット最大化を同時に進めました ・内部アセット最適化＞求人票への落とし込みステップを言語化しました ・内部アセット最適化＞スキル分析をしました ・内部アセット最適化＞ドメイン分析をしました ・内部アセット最適化＞年収相場分析をしました ・内部アセット最適化＞プロセス分析をしました ・内部アセット最適化＞キャリアパス分析をしました ・外部アセット最大化＞イベント企画をしました ・外部アセット最大化＞業界キーポジションの施策アサインをしました ・参考＞ディレクター採用＞各エージェントの特徴などを言語化しました ・上記を週1時間程度のMTG＋Slackで運用しました