経営・ニューロ系全般・PI、PQに基づく人財育成、組織開発・人事(採用、教育、評価)
■その他
得意な分野・領域はなんですか?: ニューロ系になります。
いつごろ、何年くらいご経験されましたか?: 大学時代から、神経(脳)科学・様々な心理学における最新科学の産業応用に従事しておりました。
どちらでご経験されましたか?: 某、研究機関になります。
その時どのような立場や役割でしたか?: 最終的には、研究者を統括する責任者として活動しておりました。
一番誇りに思う成果はなんでしたか?: 本質を追求し続けたら、人類の現象すべてが円のように繋がったことになります。
一番の課題はなんでしたか?また、その課題をどう乗り越えましたか?: 自身及び他者(=人)になります。
動機付け(内発的モチベーションの喚起)など、情動面における苦労がありました。
サイエンティストの方に対して、新しい脳内神経ネットワークの形成を促し、前頭葉と大脳辺縁系の調和ができるような人財を増やしました。
その際に、人間が先天的に持つ欲求や後天的に身につける欲求etc無意識の力を大きく活用しました。
この分野は今後どうなると思いますか?: AIの進化により、肉体労働・知的労働に人間の割くエネルギーの量が減っていくことが予測されることから、精神性や心理の部分は最大の発展を遂げていくと思います。
謝礼金額の根拠はなんですか?: 人間である以上、司令塔である脳からの要求には基本逆らえないからです。
どんな人にアドバイスを提供したいですか?: 真理やメカニズムの部分。
How to(やり方)ではなく、本質(在り方)を知りたい方に提供したいです。
やり方に固執したり 考え方をマネする(事例etc)よりも、ベースとなるメカニズムを理解した方が、ずっと効率的です。
プロフィール 詳細を見る
職歴
resourcer(investor)
- 2017/2 - 現在
合同会社Playz
- Founder CO-最高経営責任者 (Chief Executive Officer) 2012/7 - /