募集終了 採用(HR)マーケティングに関するアドバイスをお願いします

募集内容

【依頼背景】
BtoBマーケターをしておりますが業務拡大の為、全社のHR業務を担う事になりました。マネージャーとして自部門の採用には携わっておりますが、全社の施策になり採用ボリュームを求められるためHRマーケティングに
詳しい方(または実施中)にアドバイスを頂きたいと思います。

【依頼内容】
・HRマーケティングに携わっている事業会社の担当者に母集団の形成方法や、ご自身の成功、失敗談(躓きやすいポイント等)を含めてアドバイス頂きたい。

【提案時にご記載いただきたいこと】
・ご経歴について
事業会社でHRマーケティングに携わっている方(全社の人事施策に上流から携わっている方が望ましい)
・ご経験について
その分野の経験年数をお書き下さい。

【依頼主について】
・B2BSaas企業でマーケティング部門の統括者をしております。

掲載日: 2019/10/28

この公募は、個人利用の依頼者による
セルフマッチング形式の案件です。
取引形式について
この公募の募集は終了しています。

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よくあるご質問

Q. スポットコンサルはビザスクの人とおこなうのですか?

A. ビザスクをご利用いただいている依頼者、チームプラン利用法人もしくはクライアントとご実施いただきます。
  提案後、事前の相談が開始されると、お相手の氏名や社名が開示されます。

Q. スポットコンサルの実施はいつ確定しますか?

A. サイト上でメッセージをやりとりいただき、実施日時・場所・方法を合意後、
  ステータスが「実施確定」となった時点でスポットコンサルの実施が確定となります。

Q. 謝礼はいくら受け取ることができますか?また、謝礼はいつ振り込まれますか?

A. 記載の金額をベースに、双方合意の上で謝礼金額を決定いただきます。
  謝礼金額にはビザスク利用手数料が含まれております。公募でご提案いただく金額の70%が受取謝礼になります。
  謝礼はご指定の口座へ、完了報告日の翌月末日にビザスクからお支払いいたします。

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